根據2022年10月12日最新下發的誠信服務精神文明示范企業創建評價指標及計分標準，永信和瑞工程咨詢有限公司于10月19日迅速組織了各部門第一負責人進行了工作會議討論及部署。

期間，董事長胡春林先生針對前期文明創建工作進度的開展情況進行了全面盤點，并在會議上制定了最新的方案及改進措施，同時提出加強組織開展文明禮儀知識宣傳普及教育活動，鼓勵開展全員誠信教育，增強員工的誠信理念、規則意識和契約精神。要求各部門分階段開展督查，抓好各項文明創建工作的進一步落實完善。

會議中，各部門也針對各自工作進行了簡短匯報，大家相互分享學習，力爭在工作開展過程中想出更多點子，發現更多亮點，共同營造文明，和諧，誠信，創新的企業文化氛圍。